Programme innovant de formation accrue en milieu de travail, en collaboration avec nos maisons d’enseignement, pour la formation des futur(e)s préposé(e)s aux bénéficiaires (PAB)

Il est actuellement possible d'être embauché(e) chez nous en tant que PAB sans détenir préalablement le diplôme d’études professionnelles (DEP).

• Formation offerte par notre organisation par l’entremise de nos maisons d’enseignement partenaires.
• Les personnes embauchées seront payées à l’échelle salariale de PAB tout en poursuivant leur formation. 
• Obtention d'un diplôme d'études professionnelles (DEP) en Assistance à la personne en établissement et à domicile à la réussite du programme. 

• Réussir le processus de recrutement  
• Être disponible à temps complet
  • Minimum de quatre jours par semaine sur horaire variable, incluant une fin de semaine sur deux 
• Être en mesure de se rendre aux lieux de formation (centre de formation professionnelle et installation au CIUSSS de l'Estrie - CHUS)
• Être admissible au programme de formation*

* Détenir un diplôme d'études secondaires ou son équivalent reconnu ou avoir 16 ans et avoir complété son secondaire 3 en français, anglais et mathématiques ou avoir 18 ans et avoir réussi le test de développement général (TDG) et les préalables spécifiques.